Работа юристом в подольске свежие вакансии 2019 год

Работа юриста в Подольске

По запросу работа юристом в Подольске на сайте HotWork.ru собрано 6 вакансий. За эту неделю добавлено 53 свежих вакансий. Успешно закрыто 47 вакансий. Новые вакансии добавляются ежедневно.

Средняя зарплата для профессии юрист в Подольске — 45 500 руб., что на 57% больше, чем зарплата по России для этой вакансии — 29 000 руб. В целом в Московской области зарплата для юриста равна — 47 500 руб. Средняя зарплата в Подольске составляет — 45 600 руб.

В других городах области юрист получает:

  • Видное — 78 750 руб.
  • Удельная — 75 000 руб.
  • Одинцово — 70 000 руб.

Работники похожих профессий в Подольске зарабатывают:

  • юрист — 45 500 руб.
  • юрисконсульт — 30 000 руб.

Работа «Юрист» в Подольске: 13 вакансий

  • Авиамоторная Автозаводская Академическая Александровский сад Алексеевская Алма-Атинская Алтуфьево Андроновка Аннино Арбатская Аэропорт Бабушкинская Багратионовская Балтийская Баррикадная Бауманская Беговая Белокаменная Белорусская Беляево Бибирево Библиотека им. Ленина Битцевский парк Борисово Боровицкая Боровское шоссе Ботанический сад Братиславская Бульвар Адмирала Ушакова Бульвар Дмитрия Донского Бульвар Рокоссовского Бунинская аллея Бутырская Варшавская ВДНХ Верхние котлы Верхние Лихоборы Владыкино Водный стадион Войковская Волгоградский проспект Волжская Волоколамская Воробьёвы горы Выставочная Выхино Говорово Деловой центр Динамо Дмитровская Добрынинская Домодедовская Достоевская Дубровка Жулебино ЗИЛ Зорге Зябликово Измайлово Измайловская Калужская Кантемировская Каховская Каширская Киевская Китай-город Кожуховская Коломенская Комсомольская Коньково Коптево Котельники Красногвардейская Краснопресненская Красносельская Красные ворота Крестьянская застава Кропоткинская Крылатское Крымская Кузнецкий мост Кузьминки Кунцевская Курская Кутузовская Ленинский проспект Лермонтовский проспект Лесопарковая Лихоборы Локомотив Ломоносовский проспект Лубянка Лужники Люблино Марксистская Марьина Роща Марьино Маяковская Медведково Международная Менделеевская Минская Митино Мичуринский проспект Молодёжная Мякинино Нагатинская Нагорная Нахимовский проспект Нижегородская Новогиреево Новокосино Новокузнецкая Новопеределкино Новослободская Новохохловская Новоясеневская Новые Черёмушки Окружная Октябрьская Октябрьское поле Орехово Отрадное Охотный ряд Озерная Павелецкая Панфиловская Парк культуры Парк Победы Партизанская Первомайская Перово Петровский парк Петровско-Разумовская Печатники Пионерская Планерная Площадь Гагарина Площадь Ильича Площадь Революции Полежаевская Полянка Пражская Преображенская пл. Пролетарская Проспект Вернадского Проспект Мира Профсоюзная Пушкинская Пятницкое шоссе Раменки Рассказовка Речной вокзал Рижская Римская Ростокино Румянцево Рязанский проспект Савёловская Саларьево Свиблово Севастопольская Селигерская Семёновская Серпуховская Славянский бульвар Смоленская Сокол Соколиная гора Сокольники Солнцево Спартак Спортивная Сретенский Стрешнево Строгино Студенческая Сухаревская Сходненская Таганская Тверская Театральная Текстильщики Тёплый стан Технопарк Тимирязевская Третьяковская Тропарёво Трубная Тульская Тургеневская Тушинская Угрешская Ул. Академика Янгеля Улица 1905 года Улица Горчакова Улица Скобелевская Улица Старокачаловская Университет Филёвский парк Фили Фонвизинская Фрунзенская Ховрино Хорошёво Хорошёвская Царицыно Цветной бульвар ЦСКА Черкизовская Чертановская Чеховская Чистые пруды Чкаловская Шаболовская Шелепиха Шипиловская Шоссе Энтузиастов Щёлковская Щукинская Электрозаводская Юго-Западная Южная Ясенево Очистить Закрыть

    2 1 5 3 1 2 5 3 4

  • Пр. Просвещения Озерки Удельная Пионерская Черная речка Петроградская Горьковская Невский проспект Гостиный двор Технологический институт Фрунзенская Московские ворота Электросила Парк Победы Московская Звездная Гражданский проспект Академическая Политехническая Площадь Мужества Лесная Выборгская Площадь Ленина Чернышевская Площадь Восстания Маяковская Владимирская Достоевская Лиговский проспект Пушкинская Звенигородская Балтийская Нарвская Кировский завод Автово Ленинский пр. Новокрестовская Приморская Адмиралтейская Василеостровская Пл. Александра Невского Елизаровская Ломоносовская Пролетарская Обухово Новочеркасская Ладожская Пр. Большевиков Старая Деревня Крестовский остров Чкаловская Волковская Бухарестская Проспект Славы Дунайская Парнас Девяткино Купчино Пр. Ветеранов Беговая Рыбацкое Комендантский пр. Улица Дыбенко Сенная площадь Спасская Садовая Международная Шушары Обводный канал Спортивная Очистить Закрыть

    Ищете работу юристом в Подольске? Разместите резюме – работа сама найдет Вас!

    Работа Юрист Подольск

    Юрист в торговую компанию

    Юрист (судебная практика)

    высшее юридическое образование (гражданско-правовая специализация);

    опыт работы в агентстве недвижимости не менее 2-х лет; Должностные обязанности

    сопровождение сделок с недвижимостью (подготовка и контроль работы риелторов, присутствие .

    Работа юристом в подольске свежие вакансии 2019 год

    Законченное высшее юридическое образование, опыт работы по специальности не менее 3 лет, обязательно наличие опыта ведения дел в арбитражных судах.

    08.01.2019 • Тюмень
    Юрисконсульт, юрист в Завод Тюменские аэрозоли

    Образование высшее,по специальности «Юриспруденция». Опыт работы в должности юриста (юрисконсульта)в коммерческих организациях. Обязательно знание законодательных актов, регламентирующих производственно.
    Правовое сопровождение деятельности предприятия. Представительство в судах, гос.учреждениях. Договорная работа. Сопровождение по закупкам в соответствии с 44-ФЗ, 223-ФЗ.

    08.01.2019 • Санкт-Петербург
    Юрист (Консалтинг) в АВЕНТИН

    от 30000 до 70000 руб.

    Высшее профессиональное юридическое образование. Практический опыт работы по специальности не менее 2 лет. Уверенное знание гражданского, наследственного, жилищного, земельного права.
    Консультирование физических и юридических лиц по правовым вопросам. Подготовка исковых заявлений, представление интересов в арбитражных судах. Работа по лично выбранному.

    08.01.2019 • Санкт-Петербург
    Старший Юрист (Рига, Латвия) в Torooo Gaming

    от 1700 до 2000 EUR

    Высшее юридическое образование. Опыт работы юристом от 2 лет. Свободное владение английским языком (письменно и устно). Опыт в подготовке юридических.
    Ассистирование в процессе юридического сопровождения деятельности предприятия (на международном уровне). Подготовка юридических документов (заявления, договоры, жалобы, заявки, соглашения, доверенности и.

    08.01.2019 • Москва
    Юрист в ТМС

    Высокая работоспособность, не конфликтность, активность, коммуникабельность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость.
    1. Полное правовое сопровождение деятельности Общества. 2. Проверка соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю организации проектов приказов, инструкций, положений, договоров.

    08.01.2019 • Домодедово
    Помощник нотариуса в Исмагилова Диана Минюровна

    Высшее юридическое образование. Грамотность. Уверенное владение компьютером. Условия: В нотариальную контору в городе Домодедово требуется помощник нотариуса с высшим юридическим.

    08.01.2019 • Тула
    Оператор call-центра \ специалист контактного центра в Филиал ФКУ Налог-Сервис ФНС России в Тульской области

    Опыт работы оператором call-центра приветствуется. Умение работать с большим объемом информации, хорошая память и способность усваивать информацию.
    Прием и обработка поступающих по телефону обращений налогоплательщиков, ответы на вопросы по налогообложению с использованием базы данных и сайта налоговой.

    08.01.2019 • Москва
    Административный менеджер (Бизнес-ассистент / Делопроизводитель / Офис-менеджер) в РПК Медиасфера

    Достойный опыт осуществления аналогичных административных функций с выполнением квалифицированной работы в качестве специалиста по делопроизводству. Абсолютное понимание документооборота, сопровождающего производственно.
    Обработка входящей и исходящей корреспонденции. Подготовка договоров и приложений к ним на основе заявок, поступающих от менеджеров. Взаимодействие с коллегами.

    08.01.2019 • Москва
    Младший юрист в Платная дорога

    Высшее профессиональное (юридическое) образование. Уверенный пользователь персонального компьютера (работающего на операционных системах Windows, Macintosh), включая программы MS Office, и офисной.
    Осуществляет работы по подготовке решений органов управления Работодателя. Осуществляет подготовку и организацию проведения общих собраний участников Работодателя, рассмотрение предложений участников.

    08.01.2019 • Архангельск
    Юрист в Селезнева Марина Игоревна

    от 25000 до 50000 руб.

    ответственный. -исполнительный.
    Подготовка исковых заявлений по административным и гражданским делам, представительство в судах. Подготовка отзывов, жалоб, ходатайств, иных документов. — Подготовка заявлений о.

    Смотрите так же:  Купля продажа зерна татарстан

    08.01.2019 • Санкт-Петербург
    Юрисконсульт в Мастерская СЕАНС

    от 50000 до 60000 руб.

    Высшее образование (юриспруденция) (желательно СПбГУ, Высшая школа экономики). Знание гражданского, трудового, административного, налогового законодательства. Знание законодательства в сфере интеллектуальной собственности.
    Проведение кадрового аудита: составление локальных нормативных актов, штатного расписания, проектов трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним, должностных инструкций, организация.

    08.01.2019 • Нижний Новгород
    Юрист первичного приема / менеджер по продаже юридических услуг в Райт-НН

    Харизматичность и общительность (умение вызывать доверие и располагать людей к себе). Системность (умение работать в СRМ и вести правильно учёт.
    Общение с клиентами по регламенту. Участие в первичной консультации клиента. Ведение клиентской базы. Прием входящих звонков (работа, только с горячими.

    08.01.2019 • Владимир
    Помощник юрисконсульта в Лунный лак

    от 22000 до 35000 руб.

    Образование высшее или незаконченное высшее (предпочтительно в области юриспруденции). Опыт работы в смежной деятельности. Грамотная устная и письменная речь.
    Обработка входящих (только!) заявок на предоставление юридической помощи, сбор необходимой информации. Дальнейшее консультирование клиентов по юридическим вопросам (жилищное, гражданское, семейное.

    08.01.2019 • Москва
    Юрист (юридический консалтинг, корпоративная практика) в КЛИФФ

    от 60000 до 80000 руб.

    Желаемый профиль кандидата: Высшее юридическое образование, специализация в области гражданского, финансового или корпоративного права. Уверенные знания в области гражданского и.
    Общее консультирование клиентов по вопросам корпоративного и гражданского права, подготовка справок и юридических заключений. Структурирование и сопровождение сделок, связанных с.

    08.01.2019 • Москва
    Руководитель практики «Недвижимость» (юридический консалтинг) в КЛИФФ

    Успешный опыт работы на старших позициях в аналогичной практике в консалтинговых компаниях. Английский язык – свободное владение.
    Обеспечение эффективной работы по проектам клиентов (российские и иностранные компании). Организация работы проектных команд. Переговоры с потенциальными и существующими клиентами.

    08.01.2019 • Волгоград
    Юрист в АСТРОН

    Полное юридическое сопровождение деятельности группы компаний. Ведение договорной работы, представление интересов организации в суде и т.д.

    08.01.2019 • Пятигорск
    Юрист в Росмедтех

    Исполнительность, ответственность, самостоятельность. Грамотность речи и письма. Умение работать с большим объемом информации. Опытный пользователь MS Office. Ориентация на результат.
    Анализ тендерной документации на предмет соответствия квалификационным требованиям. Участие в различных процедурах закупок (конкурсах, запросах предложений и пр.) – как в.

    08.01.2019 • Тарко-Сале
    Юрисконсульт в Пургазсервис

    от 30000 до 50000 руб.

    На должность:юрисконсульта принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое.
    1. Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера. 2. Осуществляет методическое руководство правовой работой в организации, оказывает правовую.

    08.01.2019 • Волгоград
    Юрист (Волгоград) в Группа юридических компаний Лекс

    Высшее юридическое образование, опыт работы в юридической фирме по оказанию юридических услуг в области судебного представительства для юридических лиц или.
    Участие в судебных заседаниях арбитражного суда и судов общей юрисдикции, аргументированная защита в суде выработанной правовой позиции, мотивированное опровержение доводов.

    08.01.2019 • Москва
    Риэлтор в Арманд Риэлти

    от 80000 до 300000 руб.

    Образование: не ниже среднего. Опыт работы: не имеет значения. Гражданство: не имеет значения. Возраст: не имеет значения. Грамотная письменная и.
    Оценка объектов недвижимости. Консультирование Клиентов. Показ и просмотр объектов недвижимости. Аналитическая работа. Сопровождение сделок.

    Резюме № 25239 на вакантное место Юрист в городе (регионе) Подольск от соискателя работы Деренько Юлия Юрьевна в отрасли «Юриспруденция, право» на сайте «Работа в городах России, СНГ, странах ЕАЭС»

    Реклама для Вас:

    Что делать, если анкета работника с ФИО Деренько Юлия Юрьевна из города (региона) Подольск , заполненная на этой странице, не отвечает Вашим запросам искомого кандидата на должность Юрист?
    Разместите Вашу вакансию на нашем интернет-портале трудоустройства и занятости в городе (регионе) Подольск и на вакантное место работы в Вашей организации будут претендовать десятки соискателей работы!

    Обратите внимание на сайт Электронный Центр занятости населения г. Подольск с актуальной базой данных резюме соискателей работы г. Подольск .
    Переходите на страницу » Найти работников по резюме в Центре занятости населения г. Подольск » и ищите персонал в г. Подольск на Ваши вакансии или переходите на страницу » Разместить вакансию в Центре занятости населения г. Подольск «, добавляйте вакансию и соискатели работы г. Подольск начнут Вам звонить, чтобы устроиться на работу в Вашу организацию (компанию).

    Заходите на сайт Электронная Служба занятости населения г. Подольск с актуальной базой данных резюме соискателей работы г. Подольск .
    Переходите на страницу » Найти работников по резюме в Службе занятости населения г. Подольск » и ищите персонал в г. Подольск на Ваши вакансии или переходите на страницу » Разместить вакансию в Службе занятости населения г. Подольск «, добавляйте вакансию и соискатели работы г. Подольск начнут Вам звонить, чтобы устроиться на работу в Вашу организацию (компанию).

    Посетите сайт Электронная Биржа труда г. Подольск с актуальной базой данных резюме соискателей работы г. Подольск .
    Переходите на страницу » Найти работников по резюме на Бирже труда г. Подольск » и ищите персонал в г. Подольск на Ваши вакансии или переходите на страницу » Разместить вакансию на Бирже труда г. Подольск «, добавляйте вакансию и соискатели работы г. Подольск начнут Вам звонить, чтобы устроиться на работу в Вашу организацию (компанию).

    Реклама для Вас:

    Где взять сотрудников на вакантные места работы в компанию, организацию? Существуют бесплатные источники персонала – интернет-сайты, публикующие резюме соискателей работы. Таким сайтом в городе (регионе) Подольск является наш портал «Работа в городах России, СНГ, странах ЕАЭС».

    Раздел «Каталог резюме» сайта «Работа в городах России, СНГ, странах ЕАЭС» предназначен для подбора кадров, поиска и отбора сотрудников в компании и организации на вакантные должности в городе (регионе) Подольск.

    Используя нашу базу данных резюме работников, работодатель (кадровый сотрудник) на странице «Поиск резюме» может задавать различные критерии подбора кадров: образование, социальный статус, возраст работника, уровень владения иностранными языками, его профессиональный опыт, профессионально важные качества и личностные особенности.

    Подбор персонала в городе (регионе) Подольск: онлайн-рекрутинг от нашего веб-портала «Работа в городах России, СНГ, странах ЕАЭС» наиболее эффективное решение из всех доступных на рынке услуг кадровых агентств. Правильно подобранные рабочие кадры (специалисты) – залог эффективного развития Вашей компании, организации, фирмы! Доверьте найм кадров (сотрудников) нашему сервису соискателей работы «Работа в городах России, СНГ, странах ЕАЭС» – ведь это профессиональный интернет-ресурс для поиска специалистов в любой сфере экономики и бизнеса. Резюме соискателей работы распределены по отраслям, пользоваться веб-сайтом просто и удобно.

    Возможность размещать собственные вакансии в городе (регионе) Подольск от лица компании поможет достичь максимальной эффективности в решении вопроса рекрутинга (подбора) кадров.

    Правовой журнал «Legal Insight»

    In Статья by Маргарита Гаскарова 27.01.2014 0 Comments

    До начала 1990-х понятия «юридическая карьера» практически не существовало. Советская образовательная система выпускала в основном юристов-правоведов широкого профиля для плановой экономики и для правоохранительной системы. По меткому выражению Валерия Сиднева, это был «вспомогательный персонал для той половины страны, которая “сидит” (или готовится к тому, чтобы “сесть”), или кадровый состав тех, кто “сажает” и “бережет”».

    Смотрите так же:  Страховка на комсомольской киров

    Валерий Сиднев, начальник юридического департамента компании «ЕвроХим»: «Избранные (при наличии связей) становились судьями, прокурорами или адвокатами. Немногие могли заниматься преподавательской и научно-правовой работой. Основная часть влачила полунищенское существование в качестве отнюдь не престижных в обществе юрисконсультов государственных ведомств и предприятий. “Широкий” профиль образования подразумевал подготовку и последующее использование “многостаночников”, обрабатывающих потребности плановой системы без уточнения “знает — не знает, умеет — не умеет”. Развитие компетенций по отдельным отраслям права не приветствовалось. Накопление материальных ценностей порицалось, любая предпринимательская инициатива табуировалась как не соответствующая моральному облику строителя коммунизма. Функционал юрисконсультов ограничивался рутинными судебно-претензионными делами и обработкой документов предприятий, на которых они работали. Они могли консультировать работников своих предприятий по скромному перечню вопросов, но им воспрещалось получать вознаграждение за такие консультации — подобные попытки сурово карались системой. Юрисконсульт не участвовал в принятии управленческих решений, работал за фиксированную зарплату (около 150 рублей в месяц, что было гораздо меньше заработков “гегемона”) и не имел никаких перспектив карьерного роста. В то время я сам был таким юрисконсультом, поэтому знаю ситуацию не понаслышке» .

    Численность адвокатов была небольшой (примерно один адвокат на 10–15 тыс. человек). Они имели относительную автономность и зарабатывали значительно больше других представителей юридических профессий, поскольку получали гонорар, а не фиксированную зарплату или оклад, как остальные. Адвокатура предоставляла своим лучшим членам перспективы карьерного роста в рамках собственной системы на уровне адвокатуры СССР или союзных республик, они могли избираться в исполнительные органы своих коллегий. Однако стать адвокатом было не так-то просто.

    Юрий Пилипенко, управляющий партнер юридической фирмы «ЮСТ»: «Адвокатура в СССР, конечно, была довольно закрытой корпорацией и попасть в нее, что называется, с улицы было сложно. Шутили, что без трех ящиков коньяка в адвокаты не попадешь. Неудивительно, что рынок ответил созданием “параллельной адвокатуры” …

    Представляется, что адвокаты просто растерялись, ведь большинство из них занималось уголовными делами, а в сфере гражданских правоотношений — бытовыми делами физических лиц. Кое-кто начал практиковать в сфере обслуживания бизнеса, но большинство осталось в рамках своей привычной специализации. И классическая адвокатура буквально содрогнулась, когда наряду с ней стали возникать многочисленные гильдии адвокатов и подобные им образования. Сформировалась “параллельная адвокатура”» .

    В начале 1990-х количество юристов было небольшим, их готовили лишь в пятидесяти вузах страны, в основном в государственных университетах. Они не были готовы к работе с международным бизнесом, и пришедшие в Россию международные юридические фирмы стали переучивать вчерашних российских выпускников. Уим Дейонге, глобальный управляющий партнер Allen & Overy, отмечает: «Сначала сложно было найти подходящих специалистов, поэтому в Москве мы стали готовить их для себя самостоятельно. Для нас важно, чтобы наш российский офис имел российское “лицо”» . Однако первое время офисы многих международных юридических фирм в России состояли из экспатов. По мнению Никиты Прокофьева, партнера ZOOM Executive Search, именно международные юридические фирмы дали понять российским юристам, что карьеру можно делать как в американских фильмах, где играл Майкл Дуглас.

    Партнер в Ильфе — мечта юриста

    В конце 1990-х — начале 2000-х работать в Ильфах становится модно и престижно. Сотрудникам предлагали не только достойную зарплату, социальный пакет, зарубежные стажировки, специальные тренинги, но и ощущение причастности к мировой юридической элите, благодаря возможности общения с коллегами из Лондона, Нью-Йорка и т. д. Некоторые вчерашние выпускники и даже люди более старшего возраста уезжали за границу, чтобы получить LL.M, который стал восприниматься как новая путевка в жизнь. Появился небезосновательный снобизм юристов и партнеров из Ильфов по отношению к своим коллегам из российских юридических фирм. Только хорошее знание английского языка и диплом одного из престижных вузов открывали двери в этот закрытый мир.

    Использование английских терминов в профессиональной речи становится неким элементом принадлежности к касте. «Трансакшинал лойер», «мемо», «дью дилидженс», «Эм энд Эй», «кэпитал маркетс», «риал эстейт», «бэнкинг», «ассошиэйт», биллинг, таймшит, и т. д. — эти слова можно было услышать всюду, где собирались юристы, обслуживающие крупный бизнес.

    Ильфы всегда стремились растить свои кадры, демонстрируя возможный карьерный путь — от помощника юриста до партнера. Показателен пример ряда ведущих фирм (Baker & McKenzie, Freshfields, Linklaters, Clifford Chance), в которых многие российские партнеры были выпестованы даже из студентов, изначально пришедших на практику или стажировку. По мнению Никиты Прокофьева, такой подход объясняется тем, что в международных юридических фирмах практикуется глубокая специализация юристов в одной–двух сферах, так как качественный продукт на высокой скорости может выдать лишь юрист, имеющий несколько лет опыта в конкретной области правового регулирования. Бизнес-процессы, включая стандарты коммуникаций и предоставления информации, совершенствовались в Ильфах десятилетиями, поэтому любой сотрудник, проработавший там, получал бесценный опыт и отшлифованные навыки. Юридический бизнес — бизнес, ориентированный на клиента, успех в котором определяется способностью юриста превратить свое знание в ликвидный товар. А этому не учат на юридических факультетах российских вузов. В итоге после нескольких лет работы в Ильфе на рынок выходил юрист с прекрасными навыками позиционирования себя и продажи своего опыта. Поэтому пиетет перед «волшебным» миром международного консалтинга испытывали и работодатели, зачастую забывая даже проинтервьюировать кандидата из Ильфа по существу.

    Конечно, немаловажной составляющей работы-мечты является ее финансовая компенсация. В середине 2000-х зарплаты и бонусы юристов в Ильфах росли постоянно, юристов не хватало и случались переходы целых команд из одной фирмы в другую. Дмитрий Прокофьев, партнер Norton Caine, выступая на конференции газеты «Ведомости» в 2007 г., привел такой пример: «Одна английская фирма уже пять раз за последние 1,5 года поднимала заработную плату своим сотрудникам, в основном для того, чтобы их удержать. Увеличение компенсации в среднем для всех юридических фирм за прошлый год составляет 30–40%» . В результате международные юридические фирмы собрали с кадрового рынка «сливки» и оттеснили российские юридические фирмы в борьбе за кадры.

    Средний годовой оклад российских юристов в Ильфах в 2006 г. / тыс. долларов США

    Никита Прокофьев, партнер ZOOM Executive Search: «В последние годы перед кризисом 2008 г. рынок был перегрет предельно. Я впервые почувствовал, что ситуация вышла за все рамки, когда в августе 2008 г. мне позвонили и сказали, что хотят юриста с тремя годами работы в Ильфе и готовы платить ему 350 тысяч долларов в год».

    В ответ на это Рульфы активно внедряют системы управления персоналом, пытаются повысить престиж работы в российской юридической фирме, всячески подчеркивая, что могут предложить более быстрый профессиональный рост. На обучение и мотивацию персонала российские юридические фирмы начали тратить значительные средства из своего бюджета. И уже в апреле 2011 г. в конкурсе среди юридических фирм «Эффективное управление персоналом», впервые проведенном журналом Legal Success, победителями в двух номинациях стали отечественные лидеры — «Егоров, Пугинский, Афанасьев и партнеры» (номинация «Профессиональный рост») и «Пепеляев Групп» (номинация «Мотивация персонала»).

    Смотрите так же:  Пенсия мужчины в 58 лет

    Кризис 2008 г. серьезно подорвал престиж работы в Ильфах. Именно в них были осуществлены серьезные сокращения и введен мораторий на наем новых сотрудников. В то же время многим юристам стало понятно, что теперь достижение партнерского статуса — несбыточная мечта. Вот как описывали ситуацию Никита Прокофьев и Анастасия Никифорова в пилотном номере журнала Legal Insight: «Фирма первого–второго эшелона: МГУ, МГЮА, МГИМО (У), LL.M., кандидатская степень, 10+ лет работы в компании и прекрасная профессиональная репутация сами по себе ничего не гарантируют. Все это есть у 90% ваших одногодок. Нужен собственный клиентский портфель (обычно не менее 2 млн долларов в год собранных гонораров и один–два крупных постоянных клиента), а также подтвержденная способность наращивать либо удерживать этот портфель, если он уже значителен и “завязан” на одного–двух якорных клиентов. В юрфирмах высшего сегмента часто складывается ситуация, когда талантливый, но не очень пробивной юрист работает при энергичном партнере с прекрасными менеджерскими способностями, который, по большому счету, занят лишь управлением отношениями с имеющимися клиентами и привлечением новых. При таком раскладе молодому юристу может никогда не представиться возможность составить собственный book of business достаточного объема. Этого не написано в явном виде на сайте компании, и не все сотрудники будут знать, что лиц, возглавляющих, например, практики по интеллектуальной собственности, трудовому праву, налогам или даже арбитражам, совсем не ждут в партнерах» .

    Итак, к концу первого десятилетия 21 века стало ясно, что работа в иностранной юридической фирме — это сложная система продвижения по карьерной лестнице, постоянная высокая загруженность и конкуренция с такими же профессионалами. Кроме того, по выражению В. Сиднева, работа в фирме притупляет чувство реальности, «отрывает от земли» и повышает «градус элитарности».

    Юрист корпорации

    К середине 1990-х стало складываться понятие карьеры юриста инхаус. В 1996 г. состоялся первый переход юриста из международной юридической фирмы на должность руководителя юридического департамента крупной корпорации — Василий Алексанян после нескольких лет работы в Cleary Gottlieb стал главой юридического департамента «Юкоса». Начиная с 2000-х учащаются переходы из юридических фирм в юридические подразделения корпораций, в том числе на топ-позиции. При этом важно не только иметь хорошее российское юридическое образование, но знать иностранный язык, иметь менеджерские навыки и получить за рубежом степень LL.M. Крупные российские бизнес-структуры стали перекупать ключевых сотрудников международных юридических фирм, обеспечивая неплохие заработки хедхантерам. У юристов инхаус растет не только уровень компенсации и бонусы, но и влияние внутри корпорации. Карьера мечты в этот период — несколько лет работы в ведущей юридической фирме затем позиция главы юридического департамента крупной корпорации. Такой карьерный путь проделали главные юристы большинства российских и международных компаний — «МегаФона», «ВымпелКома», «МТС», «Мейл.ру», «Сименс», АФК «Система», ММК, «Русала» и т. д.

    Особенной популярностью пользовались инвестбанки, где главным стимулом юристов была бонусная составляющая компенсационного пакета, размер которой мог доходить до 400%, но в любом случае был не меньше 50%. Выплачивались также отдельные бонусы за специальные проекты и мегасделки. Совокупный доход юриста инвестбанка до кризиса мог доходить до 1 млн долларов США. Но наиболее высокооплачиваемые юристы работали в нефтяной и газовой промышленности, совокупный годовой доход которых мог доходить до 2 млн долларов США.

    Стала формироваться профессиональная прослойка — корпоративные юристы. На этом фоне в 2005 г. прошел первый профессиональный конкурс «Лучшие юридические департаменты России». С 2008 г. журнал Forbes включает в свой ежегодный «Рейтинг зарплат топ-менеджеров» компенсации руководителей юридических департаментов.

    В конце двухтысячных годов усиливается роль госкорпораций и учащаются переходы туда. Яркий пример — Андрей Попов, глава юридического департамента «Росатома».

    Рейтинг зарплат директоров юридических департаментов 2008–2013 гг . / в тыс. долларов США

    «Как одну из тенденций последних пяти лет можно отметить увеличение количества желающих развиваться в качестве корпоративного юриста. Ранее соискатели чаще всего стремились попасть в западную юридическую фирму. Работа консультантом приносила более высокий доход и была более престижна. Приход новых иностранных компаний различных секторов экономики на российский рынок, рост деловой культуры отечественных игроков и развитие юридических департаментов привели не только к увеличению количества вакансий юристов инхаус, но и к качественному изменению самой работы. Она стала интереснее. Наблюдается активный наем внешних консультантов в штат юридических департаментов. Доход юристов в ряде отраслей, например, нефтегазовой, инвестиционно-банковской, в финансово-промышленных олигархических холдингах стал на порядок выше дохода в консалтинге.

    Современный юрист не только должен отлично интерпретировать норму закона, но и объяснить, как можно и нельзя действовать в конкретной ситуации, какие правовые последствия у конкретного решения именно для бизнеса. Современный юрист в глазах работодателей — это активный бизнес-партнер. Такая работа более интересна и самим юристам.

    Многие кандидаты ориентированы на вакансии, где они смогут проявить не только свои юридические навыки. Быть профессионалом, вовлеченным в бизнес, участвовать в принятии решений, которые влияют на бизнес, возможность предоставить не только правовую консультацию, но и бизнес-решение, основанное на юридических нормах, и нести за него ответственность, тем самым способствуя развитию бизнеса — вот ключевые требования, которые предъявляют кандидаты к работе мечты сегодня».

    Работа мечты для юриста будущего

    С 2006–2007 гг. наблюдается тенденция назначения руководителей юридических департаментов топ-менеджерами. До 2008 г. на пост генерального директора, как правило, приходили либо с коммерческих позиций, либо с позиции финансового директора. По мнению Анны Ткачук, старшего консультанта Rosexpert, в условиях кризиса актуальна задача оптимизировать уже сложившиеся структуру и активы компании, ее решение требует от управленца понимания специфики структурирования международных сделок, построения эффективной системы корпоративного управления. Эти компетенции свойственны руководителям юридической функции . К настоящему времени у нас есть немало примеров таких назначений — Джеффри МакГи («ВымпелКом»), Денис Морозов («Норильский никель»), Максим Соков («Русал»), Игорь Блинов («Тройка Диалог»), Андрей Клишас («Норильский Никель»), Ольга Паскина («Профмедиа»), Андрей Губка («Сан Инбев»), Владислав Забелин («Промсвязькапитал»). Возможно, это станет трендом в ближайшие пять лет.

    Leave a Comment Отменить ответ

    Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.

    Работа для души|Вакансии|Работа для православных

    1 142 записи ко всем записям

    Работа в церкви, вакансии в православной организации или работа в православном коллективе.
    Работа в благотворительных фондах и некоммерческом секторе

    ТЕМАТИКА ГРУППЫ:
    † Вакансии в православных коллективах Показать полностью…
    † Работа в храмах, монастырях
    † Подработка, фриланс, услуги в православной, социальной, благотворительной сфере
    † Трудничество, сезонная и постоянная работа в монастырях
    † Волонтерство в православных храмах и НКО
    † Работа в некоммерческом секторе (благотворительные фонды, социальные проекты, НКО)

    РАБОТОДАТЕЛИ!
    Если вы хотите разместить свою вакансию, пишите в личные сообщения группы.

    ВНИМАНИЕ! ЧАСТНЫЕ РЕЗЮМЕ, ВАШИ ОБЪЯВЛЕНИЯ О ПОИСКЕ РАБОТЫ НЕ РАЗМЕЩАЮТСЯ! НЕ ПИШИТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, В СООБЩЕНИЯ СВОИ ПРОСЬБЫ НАЙТИ РАБОТУ!